Ljudi napuštaju posao iz više razloga: odlazak u mirovinu, preseljenje na novo mjesto ili čak otpuštanja unutar tvrtke, da spomenemo samo neke. Lijepo je oprostiti se od suradnika na primjeren način na temelju razloga odlaska, kao i učiniti da se osjećaju cijenjenim za vrijeme provedeno u tvrtki. Jedan od najboljih načina da se oprostite od svojih suradnika je poseban ručak ili večera u restoranu za zaposlenike.
Naravno, to je primjereno samo kada se oprašta od suradnika koji odlaze u dobrim odnosima, primjerice radi promaknuća na drugo mjesto ili umirovljenja. Mnoge tvrtke proslavljaju promaknuće suradnika ručkom u uredu; Zaposlenici bi mogli odlučiti izaći na ručak, naručiti iz dobrog restorana ili čak napraviti slatki ručak ako svatko donese jednu od svojih omiljenih jela koju priprema. Ručak može biti posebno osoban način da se oprostite od suradnika.
Naravno, ovisno o tvrtki, formalnija večera u restoranu mogla bi biti bolji način da se oprostite od suradnika. To zaposlenicima daje priliku da razgovaraju i druže se slobodnije, bez osjećaja da su još uvijek na vrijeme u tvrtki. Međutim, nije potrebno dijeliti zajednički obrok da biste se oprostili od kolege; postoje i drugi prikladni načini.
Možda bi bilo lijepo nekome dobiti pozdravnu čestitku kojom bi mu čestitao na postignuću ili zahvalio na vremenu provedenom u društvu. Poklon kao što je lijepa boca vina, poklon košara koja sadrži voće ili čak drugu hranu kao što su tjestenine, umaci i sirevi ili nešto za njihov stol u novom uredu kao što je lijep set olovaka ili držač za posjetnice, sve može biti prikladno.
Svatko se može uplatiti za ove darove ili se mogu kupiti pojedinačno. Opet ovisi o veličini ureda i bliskosti ostalih suradnika. Imajte na umu da ako netko odlazi zbog otkaza, otkaza ili iz nekog drugog negativnog razloga, ova vrsta odgovora nije prikladna. U tom slučaju, svaki oproštaj treba obaviti nasamo kako ne bi došlo do neugodnosti. Međutim, uvijek je lijepo učiniti da se netko osjeća cijenjenim za svoj trud i kao da će mu nedostajati.