Ako se nadate da ćete nastaviti karijeru u akademskoj zajednici, možda ćete se iznenaditi kada saznate da svi profesori na fakultetima nemaju istu klasifikaciju poslova. Najprestižnije pozicije su one koje nude zakup, ugovorno pravo da se pozicija ne ukine bez opravdanog razloga. Radna mjesta u skladu s mandatom uključuju poslove docenta, izvanrednog profesora, istaknutog profesora, dodijeljene katedre ili poslove profesora emeritusa. Nažalost, većina radnih mjesta dostupnih u akademskoj zajednici danas su poslovi pomoćnih profesora.
Točan broj dopunskih profesora na određenom koledžu ili sveučilištu varirat će, iako se procjenjuje da je gotovo 50 posto svih instruktora u Sjedinjenim Državama klasificirano kao dopunski profesori i da je 60 do 70 posto raspoloživih pozicija u bilo kojem trenutku pomoćno mjesto. profesorska radna mjesta. Poslovi pomoćnih profesora obično su nestalna radna mjesta koja su skraćeno radno vrijeme. Instruktor je plaćen za svaki sat koji predaje umjesto da prima određenu plaću. Ovisno o instituciji, docent se može zvati dopunskim predavačom, pomoćnim nastavnikom ili suradnikom fakulteta.
Popularnost radnih mjesta pomoćnih profesora na fakultetima i sveučilištima svih veličina jednostavno je pitanje isplativosti. Budući da su pomoćni fakulteti zaposleni na nepuno radno vrijeme, možda neće primati beneficije pri zapošljavanju. Mogu se zapošljavati i otpuštati ovisno o potrebama kolegija ustanove za pojedini semestar.
Uglavnom, poslovi pomoćnih profesora uključuju predavanje preddiplomskih kolegija. Ovo su velika predavanja koja brucoši i studenti druge godine moraju završiti kako bi započeli napredni studij u odabranom smjeru. Pomoćni poslovi obično ne uključuju provođenje istraživanja, osim ako je radno mjesto izričito navedeno kao posao profesora istraživanja.
Unatoč nedostatku sigurnosti radnog mjesta i činjenici da obično zarađuju znatno niže plaće od svojih kolega koji se bave stažom, većina pomoćnih fakulteta mora ispunjavati iste uvjete kao asistenti ili izvanredni profesori. Oni općenito imaju napredne diplome u svom predmetnom području i relevantno profesionalno radno iskustvo. Na većini koledža i sveučilišta, proces zapošljavanja pomoćnih profesora sličan je onom odabiru kandidata za bilo koju drugu stručnu poziciju unutar institucije.
Poslovi pomoćnih profesora posljednjih su godina izazvali dosta kontroverzi zbog navoda da je sustav uvredljiv i nepravedan. Istina je da bi mnogi pomoćni profesori radije predavali na stalnim pozicijama. Međutim, drugi kažu da zapravo preferiraju fleksibilnost honorarnog predavanja. Pozicije pomoćnih profesora omogućuju im da se prepuste svojoj strasti za određeno predmetno područje, a da pritom dopuštaju vrijeme za druge projekte, poput snimanja filmova ili pisanja romana.