Politika seksualnog uznemiravanja je dokument koji se stavlja na raspolaganje zaposlenicima na radnom mjestu, učenicima i nastavnicima u školi te ostalim članovima grupe kako bi se naznačila neprihvatljiva ponašanja. Ove vrste ponašanja obično su one koje predstavljaju seksualno uznemiravanje, i iako se specifična ponašanja mogu razlikovati među politikama, mnoga od njih će imati slične značajke. Ova vrsta pravila također će obično naznačiti kako se kršenja pravila mogu prijaviti, kao i moguće posljedice za takva kršenja. Politika seksualnog uznemiravanja obično se objavljuje na vidljivom dijelu radnog mjesta i često se daje novim zaposlenicima ili studentima.
Obično je odgovornost vlasnika poduzeća ili onih koji su zaduženi za vođenje tvrtke ili škole da kreiraju i distribuiraju politiku seksualnog uznemiravanja. U mnogim zemljama, uključujući SAD, seksualno uznemiravanje je nezakonito na radnom mjestu, u školama i javnim institucijama. Zakoni koji identificiraju i kriminaliziraju oblike seksualnog uznemiravanja također obično zahtijevaju da poslodavci i nastavnici jasno educiraju zaposlenike i učenike o tome koji oblici ponašanja su neprihvatljivi korištenjem politike seksualnog uznemiravanja.
Politika seksualnog uznemiravanja obično će naznačiti koje se vrste ponašanja smatraju oblicima seksualnog uznemiravanja, često s konkretnim primjerima. To obično uključuje riječi, slike i fizičke radnje koje su seksualne prirode i uzrokuju da se netko drugi osjeća ugroženo ili emocionalno uznemireno. Međutim, seksualno uznemiravanje ne mora uvijek uključivati eksplicitan ili seksualni jezik, a komentari koji se odnose na rodnu diskriminaciju ili uznemiravanje na temelju spola često su dio politike seksualnog uznemiravanja. Radnje koje poduzimaju zaposlenici, menadžeri i drugi pojedinci na radnom mjestu ili u drugoj instituciji koje stvaraju neprijateljsko ili prijeteće okruženje za nekoga na temelju spola ili spolne preferencije ili identiteta također su oblici seksualnog uznemiravanja.
Iako politika seksualnog uznemiravanja često služi za označavanje ponašanja koja se smatra oblicima seksualnog uznemiravanja, ona će također obično naznačiti kako se takvo uznemiravanje može riješiti. Pravila će obično naznačiti postupke za prijavu seksualnog uznemiravanja, kao i naznaku kome se takve tvrdnje trebaju uputiti. Politika seksualnog uznemiravanja također će u pravilu naznačiti vrste kazni koje može očekivati svatko tko seksualno uznemirava nekoga drugoga ili netko tko pogrešno optužuje nekoga za uznemiravanje. Te kazne mogu uključivati prestanak radnog odnosa, isključenje iz škole ili javne ustanove te kaznene posljedice za prijetnje nasiljem ili ekstremno ponašanje.