Izraz “sporazum o mirovanju” koristi se u nekoliko različitih značenja u financijskom svijetu. Sve upotrebe ovog izraza odnose se na situacije u kojima se strane uključene u pregovore slažu s privremenim prekidom kako bi se uklonio pritisak iz pregovora i omogućio prostor za postizanje sporazuma. Pristanak na mirni sporazum može donijeti koristi za uključene strane i stvoriti više prostora za bolji pregovarački proces.
U prvom smislu, ugovor o mirovanju je obveza zajmodavca da zaustavi proces naplate zajmoprimca. Zajmodavci mogu pristati na mirovanje ako zajmoprimac pokaže interes za pregovore i postizanje rješenja i pokaže da ima sposobnost podmiriti dug ako mu se pruži prostor za to. Za vrijeme mirovanja ugovora zajmodavac ne poduzima daljnje mjere protiv zajmoprimca i obje strane mogu pripremiti plan za zadovoljavajuće rješavanje duga.
Druga vrsta mirovanja može se vidjeti kada dvije strane vode pregovore i dogovore se da neće ulaziti u pregovore s trećom stranom. Na primjer, ako tvrtka raspravlja o spajanju s drugom tvrtkom, obje tvrtke mogu naznačiti da neće tražiti druge opcije s drugim tvrtkama tijekom određenog vremenskog razdoblja. Ova vrsta sporazuma osmišljena je kako bi se stvorilo više prilika za pregovore i kako bi se izbjegle situacije u kojima se jedna ili druga strana osjeća pod pritiskom da brzo djeluje ili izgubi u dogovoru.
Tijekom neprijateljskih preuzimanja, ciljna tvrtka može zatražiti sporazum o mirovanju. U ovoj situaciji, od tvrtke koja se natječe traži se da prestane s stjecanjem dionica ili ciljna tvrtka nudi otkup dionica uz premiju. To omogućuje mogućnost povratka za pregovarački stol kako bi se razgovaralo o mogućnostima dogovora koji će koristiti dioničarima obje tvrtke. Sporazum o mirovanju jedna je od mnogih tema koje se mogu iskoristiti za odgodu neprijateljskog preuzimanja u svrhu postizanja boljeg posla.
Kada se raspravlja o sporazumu o mirovanju, sve strane trebale bi se pobrinuti da su uvjeti sporazuma jasni. Odvjetnik se može angažirati da napiše i dogovor na koji strane pristanu u svrhu pisane potvrde pojedinosti. Uvjeti bi trebali uključivati raspravu o tome koliko dugo se sporazum primjenjuje i kako će se pregovori nastaviti nakon što obje strane sklope sporazum.