Što je uplaćeni kapital?

Uplaćeni kapital je izraz koji se koristi u odnosu na ponudu različitih poduzeća i tvrtki za prikupljanje nekog oblika financiranja za svoje svakodnevno poslovanje ili za specifične projekte usmjerene na izgradnju poslovanja. Tijekom ove potrage za financiranjem, tvrtka se može osloniti na neki oblik financiranja vlasničkim kapitalom, što je u osnovi oblik financiranja gdje tvrtka prodaje neke od svojih dionica vanjskim interesima kao sredstvo internog prikupljanja novca. Tu dolazi do koncepta uplaćenog kapitala, jer tvrtka koja izdaje dionice to koristi kao sredstvo za prikupljanje kapitala potrebnog za učinkovito funkcioniranje. To je dio kapitala koji je izdan tim vanjskim interesima i za koji je uplaćen naziva se uplaćeni kapital.

Odnosno, bilo koji oblik dionica za koje se licitiralo, a nisu prodane ili izdane ne uključuju se u izračun uplaćenog kapitala. Tvrtkama se obično dodjeljuje navedeni broj dionica za prodaju bilo kojem potencijalnom ulagaču i neće imati više dionica za izdavanje i smatrat će se da su u potpunosti uplaćene nakon prodaje svih raspoloživih udjela. Kada je to slučaj, a tvrtka još uvijek treba više financijskih sredstava za provedbu neriješenih ili novih projekata, ili će tražiti financiranje iz drugih izvora ili će tražiti da odgovarajuće regulatorno tijelo na tom mjestu ovlasti tvrtku za izradu i prodaju navedenog broj dionica za prikupljanje novca.

Prednost financijskog aranžmana s uplaćenim kapitalom za poduzeća uključuje činjenicu da je to u potpunosti interno generiran fond koji ne dovodi tvrtku u dugove. Dapače, novac prikupljen ovom metodom pripada tvrtki jer investitori koji kupuju udjele u toj tvrtki ne posuđuju novac s namjerom da se novac vrati s kamatama. Takvi ulagači kupuju dionice samo s namjerom da će s vremenom zaraditi dividende. Ponekad, iako su tvrtke ovlaštene prodati određeni broj dionica, mogu odlučiti prodati samo postotak koji je potreban za postizanje potrebnih sredstava, dok ostatak dionica uskrate potencijalnim ulagačima. To ne samo da daje poduzeću veću moć u smislu donošenja odluka, već također omogućuje menadžmentu tvrtke da zadrži više moći u odnosu na poslove tvrtke.