Upravitelj kamenoloma osigurava da se rad kamenoloma obavlja na isplativ, učinkovit i siguran način. Iako će svaki kamenolom imati svoje jedinstvene izazove i zahtjeve, određene su dužnosti uobičajene u svakom kamenolomu. Upravitelj mora osigurati da kamenolom radi nesmetano, ispunjavajući proizvodne kvote, osigurava sigurnost radnika, donosi kadrovske odluke i nadzire upravljanje opremom.
Neke od dužnosti upravitelja obavljat će se za stolom. Suvremeni upravitelj kamenoloma mora posjedovati računalne vještine i biti upoznat sa softverom za upravljanje poslovanjem i materijalima. On ili ona odgovorni su za održavanje profitabilnosti kamenoloma kroz upravljanje proračunom i proizvodnjom.
Moraju se naručiti oprema i zalihe, narudžbe za proizvode moraju biti primljene i ispunjene, te održavati odgovarajuća razina osoblja. Neke veće operacije mogu imati zaposlenike na koje su delegirane ove i druge uredske dužnosti, poput obračuna plaća. Menadžer mora nadzirati te zaposlenike.
Mnoge zemlje i druge jurisdikcije imaju zakone i propise o rudnicima, kamenolomima, njihovim radnicima i operacijama. Upravitelj kamenoloma mora biti upoznat s tim i osigurati da se ti zakoni poštuju. On ili ona također moraju pratiti promjene ovih zakona i propisa. Oni mogu uključivati propise o zaštiti okoliša, sigurnosti i radu. Ovi zakoni i njihove izmjene moraju se priopćiti zaposlenicima kamenoloma i poštivati ih.
Dobar menadžer će dio svog vremena provesti u samom kamenolomu. Oprema i vozila moraju se pregledati, a nalozi za održavanje i dnevnici moraju biti provjereni. Menadžer mora osigurati održavanje komunikacije između različitih odjela. Operacije kamenoloma moraju se promatrati i nadzirati radi sigurnosti, učinkovitosti i kvalitete proizvoda. Odluke o smjeru novih operacija uglavnom donosi i upravitelj kamenoloma.
Osoblje mora biti ocijenjeno na terenu za rad i poštivanje svih primjenjivih propisa. Kad je potrebno, upravitelj mora poduzeti disciplinske mjere. Razinom osoblja mora se upravljati prema potrebi za održavanje optimalne učinkovitosti i profitabilnosti. Većina menadžera će se sama baviti zapošljavanjem ključnog osoblja, ali mogu delegirati zapošljavanje nižih zaposlenika na odjel za ljudske resurse ili predstavnika dok nadziru te funkcije.
Komunikacija s vlasništvom još je jedan ključni element dužnosti upravitelja kamenoloma. On ili ona mora biti sposoban pružiti informacije o dobiti, učinkovitosti, sigurnosti i proizvodnji te također provoditi direktive i želje vlasništva u svim tim područjima.